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国企改革背景下的薪酬绩效管理

福建省厦门市思明区观音山宝业大厦5楼502室厦门市博格管理咨询有限公司会议室
报名人数: 已有72人报名   
活动时间: 2019-04-24 14:00 ~ 2019-04-24 17:00
报名时间: 2019-03-20 00:00 ~ 2019-04-24 17:00
 
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【沙龙背景】

2018年5月25日,国务院正式发布《关于改革国有企业工资决定机制的意见》,预示着国有企业薪酬绩效体制改革被正式提上国企改革日程。如何建立符合当下以及匹配未来发展趋势的薪酬绩效管理模式是国企长远发展中的不可回避的问题。

本次沙龙基于阐述国企薪酬绩效管理模式的基础之上,结合国企的特征指出了国企薪酬绩效管理的原则以及解决路径。

【现存问题及改革方向】

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【沙龙内容】

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【分享嘉宾】

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• 博格(中国)管理咨询  副总经理 高级合伙人               

•组织效益提升专家

• 股权激励导师

•基于TOCC理论与实践的问题解决及效益突围项目总架构师

•中国首批“国家厂(矿)长、经理任职资格证书”获得者

• 厦门市政府中小企业服务中心   特约讲师                

                     

沙龙时间:4月24 下午14:00-17:00  签到13:40分

沙龙地址:厦门思明区观音山台东路66号宝业投资中心5楼

客户经理:张晓彤

咨询电话:0592-5821260、136-7598-3671

报名回执:公司+职位+姓名+联系方式


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